Верховная Рада на заседании 4 февраля приняла во втором чтении и в целом Закон №4051 "О внесении изменений в некоторые законодательные акты относительно усовершенствования правового регулирования дистанционной работы".

"За" закон проголосовали 322 нардепа, передает Нова Влада.

Закон вводит два самостоятельных вида деятельности - дистанционную и надомную.

Работодатель теперь имеет право при заключении трудового договора о дистанционной или надомной работе получать сведения о месте жительства работника или другом месте, где тот будет выполнять работу.

С правилами внутреннего распорядка, коллективным договором, сообщениями и документами работник теперь может ознакомиться путем обмена электронными документами. А с требованиями по охране труда - путем видеосвязи.

Удаленную работу, согласно закону, можно совмещать с работой в обычном режиме.

Ожидается, что принятие этого закона создаст стимулы для перевода сотрудников с работы по договорам гражданско-правового характера к работе по полноценным трудовым договорам с работодателями.

Напомним, в первом чтении Рада приняла данный законопроект в ноябре 2020 года.