Новини та ділова аналітика для проактивних

За долги по зарплате могут ввести пеню

29 жовтня 2018 — 17:46

Министерством социальной политики разработан проект закона "О внесении изменений в некоторые законодательные акты Украины относительно усиления защиты прав работников на своевременную и в полном объеме выплату заработной платы в случае неплатежеспособности работодателя".

Как сообщает пресс-служба министерства, указанным законопроектом предусматривается усилить защиту прав работников в случае нарушения сроков выплаты заработной платы.

В частности, предложено обязать работодателя выплатить работнику пеню в размере учетной ставки Национального банка Украины за каждый день задержки выплаты зарплаты более 15 дней.

Кроме того, планируется предоставить работникам право временно прекратить выполнение работы в случае задержки выплаты заработной платы на срок более 15 дней.

Также предложено обязать работодателей выплачивать работнику компенсацию в размере трех среднемесячных заработных плат (за последние 12 месяцев), в случае возбуждения дела о банкротстве работодателя или прекращения трудового договора в случае увольнения работника до возбуждения указанного дела.

"Сейчас проект закона направлен на согласование в заинтересованные органы исполнительной власти и сторонам социального диалога. Его принятие будет способствовать обеспечению конституционных гарантий права работников на получение надлежащих им средств по оплате труда и отвечать части третьей Конвенции Международной организации труда №173 "О защите требований трудящихся в случае неплатежеспособности работодателя", – отмечается в сообщении.

Как сообщалось ранее, исполнительная служба с начала года взыскала 356 миллионов долга по зарплате.